Brand Building

Brand Building:

Identidade Organizacional: institucionalizada na essência, valores, missão e visão.
Identidade da Marca: composta pela personalidade, posicionamento, linguagem e identidade visual.

A construção de uma Marca, capaz de se sustentar no longo prazo, exige uma estratégia que, além de compreender antropologicamente as mudanças no comportamento do Consumidor, captar as percepções dos principais Stakeholders(em português, parte interessada ou interveniente) e o posicionamento dos Players de mercado, se baseie no DNA organizacional, tendo a Identidade Organizacional como núcleo de diferenciação e autenticidade.

Denominamos este processo de construção da Marca como Branding Emergente, que organicamente acontece de "dentro para fora - inside-out" e "de baixo para cima - bottom-up", ou seja, parte da Cultura Organizacional e busca um alinhamento adequado entre o que a Marca diz e o que a Marca faz em cada relacionamento.